AvivaSA’daki Aviva paylarını Sabancı Holding’in Aksigorta’daki ortağı Ageas’ın almasından daha sonra, şirketin yeni ismi AgeSA Hayat ve Emeklilik olarak belirtildi.
Bu emelle dün online düzenlenen görüşmede konuşan Sabancı Holding Finansal Hizmetler Küme Lideri ve AgeSA Lideri Haluk Dinçer, yeni iştirakle sürdürülebilir muvaffakiyet peşinde olacaklarını, önümüzdeki periyoda ait stratejik planlarını ise eylül ayına kadar hazırlayacaklarını belirtti.
‘İYİ Kİ’LER ÇOĞALACAK
Ageas Üst Yöneticisi Hans De Cuyper de bu paydaşlığın kendilerini hayli heyecanlandırdığını, Türkiye’nin uzun vadeli kârlılık vadeden pazar olduğunu, bu husustaki uzmanlıklarını Türkiye’ye taşıyacak adımlar atacaklarını söylemiş oldu. Sorular üzerine Aksigorta’nın performansına ait de yorum yapan Cuyper, “Oradaki büyüme suratı ve kârlılıktan hayli mutluyuz. Dönemsel dalgalanmalardan bağımsız hareket ediyoruz. Aksigorta’daki başarıyı AgeSA’da da yakalamak istiyoruz. 2-5 yılda yüzde 15-20 büyüme yakalanabilir” dedi.
“Yeni bir güç geliyor bize. Dinamik ve kuvvetli bir beraberlik olacak. Yeni ortaklığımızla müşterilerimizin ömrünü ‘keşke’ler yerine ‘iyi ki’lerle daha epeyce doldurmak için çalışacağız. İşimizin özünde düzgünlük var” diyen AgeSA Hayat ve Emeklilik Üst Yöneticisi Fırat Kuruca, 18 yaş altı BES’le ilgili bir soruya da şu karşılığı verdi: “Görüşmelerde hayli önemli ilgi olduğunu görüyoruz. Çocuklar kelam konusu olunca BES’e daha sıcak bakıyorlar. Daha uzun vadeli eserlere yatırım çocuklarda öne çıkacak. elbette gelir de kıymetli bir öge olacak. Ayrıyeten 18 yaş altına uygun dijital tahliller ve yararlar da sunmalıyız.”
BES’E İŞTİRAKTE DÜŞÜNCELER SÜRÜYOR
Emeklilik Nezaret Merkezi’nin yeni dataları, BES iştirakin inişli-çıkışlı bir seyir izlediğini gösteriyor. 25 Haziran prestijiyle istekli BES’teki net iştirakçi sayısı 6 milyon 907 bin 420 bireye ulaştı. Bu sayı 2020 sonunda 6 milyon 900 bin 565 kişiydi. Lakin 2 Nisan’da 6 milyon 911 bin 266 şahsa kadar çıkmıştı.
Otomatik BES’te ise net çalışan sayısı 5 milyon 753 bin 337 kişi. Bu sayı 2020 sonunda 5 milyon 724 bin 81 kişiydi. Lakin 14 Mayıs’ta 5 milyon 776 bin 496 bireye kadar çıkmıştı.
‘BİRİKİMİ SÜRDÜRÜLEBİLİR BİR ALIŞKANLIĞA ÇEVİRMELİYİZ’
Türkiye’de 18 yaş altındaki çocuk ve gençler için 1 Temmuz prestijiyle kişisel emeklilik sistemi (BES) devri başlarken, Garanti BBVA Emeklilik de bu hususta harekete geçtiğini duyurdu.
Bu mevzuda “Özellikle çocuklarımız ve gençlerimiz için sağlam bir gelecek hazırlamak, onların geleceklerine bugünden taraf vermek için birikimi sürdürülebilir bir alışkanlığa çevirmemiz gerekiyor” yorumunu yapan Garanti BBVA Emeklilik Genel Müdürü Burak Ali Göçer, yüzde 25 devlet katkısı ve yönlendirici uzmanlığın değerli olduğunu vurguladı.
‘MÜŞTERİ MEMNUNİYETİNİ MUHAFAZAYA İTİNA GÖSTERDİK’
Anadolu Hayat Emeklilik’in, memleketler arası saygın sertifikasyon kuruluşlarından biri olan İsviçre merkezli ICERTIAS Milletlerarası Sertifikasyon Birliği’nin düzenlediği “Müşterilerin Dostu” sertifikasyon programında, “Mükemmellik” derecesiyle ödüllendirildiği belirtildi.
Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdürü Yılmaz Ertürk, pandemi üzere kuvvetli şartların yaşandığı bir periyotta müşteri memnuniyetini korumak ve güzelleştirmek için azami ihtimam göstermeye devam ettiklerini, her şartta kesintisiz çalışmayı sürdürdüklerini vurguladı.
‘BEYAN VE TAAHHÜT’ İÇİN TEMİNAT DEĞERLİ
Global Covid-19 salgınıyla bir arada daha fazlaca gündeme gelen şirket birleşme, satın alma ve halka arz süreçleriyle ilgili risklere dikkat çeken IBS Sigorta ve Reasürans Brokerliği Genel Müdürü Murat Çiftçi, şu değerlendirmeyi yaptı: “Birleşme ve satın alma süreçlerinde gaye şirket hakkında verilen beyan ve taahhütlerden doğacak muhtemel finansal ziyanları ‘beyan ve taahhütler sigortası’ ile teminat altına almak mümkün. Bunun hem alıcı hem satıcı için kıymetli avantajları var.”
Çiftçi ayrıyeten, “halka arz sigortası”nın da SPK’ye halka arz için başvuran şirketlerin, menkul değer arzını gerçekleştiren kurum, hissedar ve yöneticilerin izahnameden kaynaklanan sorumluluklarına teminat sağlayan bir sigorta eseri olduğunu hatırlattı.
BÖLÜMDEN KISA KISA
– Generali Sigorta’nın vilayet bazlı periyodik araştırmasına göre, Hatay’da en epeyce tercih edilen sigortacılık eserleri yüzde 42 ile mecburî zelzele, yüzde 27 ile kasko, yüzde 14 ile konut sigortaları oldu.
– Online sigorta platformu Sigortayeri’nin, İstanbul Büyükşehir Belediyesi Spor İstanbul’un düzenlediği “İstanbul’u Koşuyorum” kapsamında 2021 Bayanlar Günü Etabı’na sponsor olduğu belirtildi.
– Neova İştirak Sigorta’nın genel şura toplantısında, şirketin 84.8 milyon TL olan ödenmiş sermayesinin 500 milyon TL’ye çıkarılması karara bağlandı. Mevcut idare ise bir daha seçildi.
– Aksigorta’nın, geçen mayıs ayında hayata geçirdiği “Bambaşka Sigortacılık Akademisi”nde 2 bin 500’ü aşkın iştirakçiyle 3 bin 500 saatlik eğitim verildiği belirtildi. Her eğitim periyodu 6 ayı kapsıyor.
– Groupama Sigorta’nın, Etik Pahalar Merkezi Derneği tarafınca etik pahalara ehemmiyet veren şirketlerin değerlendirildiği ETİKA 2020 Türkiye Etik Ödülleri’nde mükafata layık görüldüğü belirtildi.
yatırım tavsiyesi içermez
Bu emelle dün online düzenlenen görüşmede konuşan Sabancı Holding Finansal Hizmetler Küme Lideri ve AgeSA Lideri Haluk Dinçer, yeni iştirakle sürdürülebilir muvaffakiyet peşinde olacaklarını, önümüzdeki periyoda ait stratejik planlarını ise eylül ayına kadar hazırlayacaklarını belirtti.
‘İYİ Kİ’LER ÇOĞALACAK
Ageas Üst Yöneticisi Hans De Cuyper de bu paydaşlığın kendilerini hayli heyecanlandırdığını, Türkiye’nin uzun vadeli kârlılık vadeden pazar olduğunu, bu husustaki uzmanlıklarını Türkiye’ye taşıyacak adımlar atacaklarını söylemiş oldu. Sorular üzerine Aksigorta’nın performansına ait de yorum yapan Cuyper, “Oradaki büyüme suratı ve kârlılıktan hayli mutluyuz. Dönemsel dalgalanmalardan bağımsız hareket ediyoruz. Aksigorta’daki başarıyı AgeSA’da da yakalamak istiyoruz. 2-5 yılda yüzde 15-20 büyüme yakalanabilir” dedi.
“Yeni bir güç geliyor bize. Dinamik ve kuvvetli bir beraberlik olacak. Yeni ortaklığımızla müşterilerimizin ömrünü ‘keşke’ler yerine ‘iyi ki’lerle daha epeyce doldurmak için çalışacağız. İşimizin özünde düzgünlük var” diyen AgeSA Hayat ve Emeklilik Üst Yöneticisi Fırat Kuruca, 18 yaş altı BES’le ilgili bir soruya da şu karşılığı verdi: “Görüşmelerde hayli önemli ilgi olduğunu görüyoruz. Çocuklar kelam konusu olunca BES’e daha sıcak bakıyorlar. Daha uzun vadeli eserlere yatırım çocuklarda öne çıkacak. elbette gelir de kıymetli bir öge olacak. Ayrıyeten 18 yaş altına uygun dijital tahliller ve yararlar da sunmalıyız.”
BES’E İŞTİRAKTE DÜŞÜNCELER SÜRÜYOR
Emeklilik Nezaret Merkezi’nin yeni dataları, BES iştirakin inişli-çıkışlı bir seyir izlediğini gösteriyor. 25 Haziran prestijiyle istekli BES’teki net iştirakçi sayısı 6 milyon 907 bin 420 bireye ulaştı. Bu sayı 2020 sonunda 6 milyon 900 bin 565 kişiydi. Lakin 2 Nisan’da 6 milyon 911 bin 266 şahsa kadar çıkmıştı.
Otomatik BES’te ise net çalışan sayısı 5 milyon 753 bin 337 kişi. Bu sayı 2020 sonunda 5 milyon 724 bin 81 kişiydi. Lakin 14 Mayıs’ta 5 milyon 776 bin 496 bireye kadar çıkmıştı.
‘BİRİKİMİ SÜRDÜRÜLEBİLİR BİR ALIŞKANLIĞA ÇEVİRMELİYİZ’
Türkiye’de 18 yaş altındaki çocuk ve gençler için 1 Temmuz prestijiyle kişisel emeklilik sistemi (BES) devri başlarken, Garanti BBVA Emeklilik de bu hususta harekete geçtiğini duyurdu.
Bu mevzuda “Özellikle çocuklarımız ve gençlerimiz için sağlam bir gelecek hazırlamak, onların geleceklerine bugünden taraf vermek için birikimi sürdürülebilir bir alışkanlığa çevirmemiz gerekiyor” yorumunu yapan Garanti BBVA Emeklilik Genel Müdürü Burak Ali Göçer, yüzde 25 devlet katkısı ve yönlendirici uzmanlığın değerli olduğunu vurguladı.
‘MÜŞTERİ MEMNUNİYETİNİ MUHAFAZAYA İTİNA GÖSTERDİK’
Anadolu Hayat Emeklilik’in, memleketler arası saygın sertifikasyon kuruluşlarından biri olan İsviçre merkezli ICERTIAS Milletlerarası Sertifikasyon Birliği’nin düzenlediği “Müşterilerin Dostu” sertifikasyon programında, “Mükemmellik” derecesiyle ödüllendirildiği belirtildi.
Anadolu Hayat Emeklilik Genel Müdürü Yılmaz Ertürk, pandemi üzere kuvvetli şartların yaşandığı bir periyotta müşteri memnuniyetini korumak ve güzelleştirmek için azami ihtimam göstermeye devam ettiklerini, her şartta kesintisiz çalışmayı sürdürdüklerini vurguladı.
‘BEYAN VE TAAHHÜT’ İÇİN TEMİNAT DEĞERLİ
Global Covid-19 salgınıyla bir arada daha fazlaca gündeme gelen şirket birleşme, satın alma ve halka arz süreçleriyle ilgili risklere dikkat çeken IBS Sigorta ve Reasürans Brokerliği Genel Müdürü Murat Çiftçi, şu değerlendirmeyi yaptı: “Birleşme ve satın alma süreçlerinde gaye şirket hakkında verilen beyan ve taahhütlerden doğacak muhtemel finansal ziyanları ‘beyan ve taahhütler sigortası’ ile teminat altına almak mümkün. Bunun hem alıcı hem satıcı için kıymetli avantajları var.”
Çiftçi ayrıyeten, “halka arz sigortası”nın da SPK’ye halka arz için başvuran şirketlerin, menkul değer arzını gerçekleştiren kurum, hissedar ve yöneticilerin izahnameden kaynaklanan sorumluluklarına teminat sağlayan bir sigorta eseri olduğunu hatırlattı.
BÖLÜMDEN KISA KISA
– Generali Sigorta’nın vilayet bazlı periyodik araştırmasına göre, Hatay’da en epeyce tercih edilen sigortacılık eserleri yüzde 42 ile mecburî zelzele, yüzde 27 ile kasko, yüzde 14 ile konut sigortaları oldu.
– Online sigorta platformu Sigortayeri’nin, İstanbul Büyükşehir Belediyesi Spor İstanbul’un düzenlediği “İstanbul’u Koşuyorum” kapsamında 2021 Bayanlar Günü Etabı’na sponsor olduğu belirtildi.
– Neova İştirak Sigorta’nın genel şura toplantısında, şirketin 84.8 milyon TL olan ödenmiş sermayesinin 500 milyon TL’ye çıkarılması karara bağlandı. Mevcut idare ise bir daha seçildi.
– Aksigorta’nın, geçen mayıs ayında hayata geçirdiği “Bambaşka Sigortacılık Akademisi”nde 2 bin 500’ü aşkın iştirakçiyle 3 bin 500 saatlik eğitim verildiği belirtildi. Her eğitim periyodu 6 ayı kapsıyor.
– Groupama Sigorta’nın, Etik Pahalar Merkezi Derneği tarafınca etik pahalara ehemmiyet veren şirketlerin değerlendirildiği ETİKA 2020 Türkiye Etik Ödülleri’nde mükafata layık görüldüğü belirtildi.
yatırım tavsiyesi içermez